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Mettre en place un tableau de bord

Formacodes : 22248 - 32652 Actualisé le : 06/12/2017
Public concerné : équipe de directiontoute personne en charge de la direction de l'entreprise, dirigeant(e), futur(e) dirigeant(e), conjoint(e) collaborateur(trice), adjoint(e) de direction, chef d'entreprise, chef d'agence, etc, équipe administrativetoute personne en charge de la gestion administrative de l'entreprise, assistant(e) de direction, comptable, secrétaire, etc

L'outil indispensable pour donner au dirigeant une information claire et rapide sur la rentabilité de son entreprise.

Pré-requis : s'agissant d'une formation professionnelle pour adultes, la motivation est un facteur déterminant - Niveau bac ou plus, ou autodidacte - Expérience professionnelle souhaitée

Objectifs

A l'issue de la formation, votre équipe  :

- aura mis en place un tableau de bord simple pour prévoir, mesurer et agir rapidement

-disposera d'un outil de concret de pilotage

Programme

  • analyse de la structure de son chiffre d'affaires
  • mise en place d'un prévisionnel d'activité
  • mise en place d'un prévisionnel de frais généraux
  • redéfinir ses coefficient d'imputation de frais généraux
  • connaître et simuler son seuil de rentabilité
  • réalisé un suivi mensuel de de son activité et de ses frais généraux et ainsi anticiper son résultat

Téléchargement

Outils

Les méthodes pédagogiques utilisées sont essentiellement actives. Des exemples et étude de cas BTP seront réalisés.

D'autres outils pédagogiques sont utilisés :

  • documentation complète et appropriée
  • programme "Tableau de Bord" développé par APROBA (MS Excel)

A l'issue du stage, les participants pourront récupérer une copie du programme "Tableau de Bord" (MS Excel) afin de continuer à l'utiliser dans leur entreprise.

Formation animée par :

  • L'équipe APROBA

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